ゆめさくエンジニア研究所女性向けエンジニアスクール女性向けエンジニアスクール
ログイン

問18 HR テックの説明

基本情報​技術者試験 令和6年度 公開問題 科目A、全20問のうちの問18。

出典：令和6年度 基本情報技術者試験 公開問題 科目A 問18

HR テックの説明はどれか。

  1. アICT を活用して，住宅内のエネルギー使用状況の監視，機器の遠隔操作や自動制御などを可能にし，家庭におけるエネルギー管理を支援するソリューション
  2. イ既存のビジネスモデルによる業界秩序や既得権益を破壊してしまうほど大きな影響を与える新しい ICT やビジネスモデル
  3. ウ個人の資金に関わる情報を統合的に管理するサービスやマーケットプレイス・レンディングなどの金融サービスを実現するための新しい情報技術
  4. エ採用，育成，評価，配属などの人事領域の業務を対象に，ビッグデータ解析や AI などの最新 ICT を活用して，業務改善と社員満足度向上を図るソリューション
答えと解説を開く

正解はエです。

HR テックは、HR (人的資源、人事) とテクノロジーを合わせた言葉です。応募者の書類を AI で仕分ける、社員の研修の記録や評価をデータで管理する、適性に合った配属を分析で探す、といったように、人事の仕事を IT で効率化し、社員の満足度も高めることを目指します。正解はエです。

ほかの選択肢が違う理由

  • ア住宅のエネルギーの使い方を見える化し、機器を自動で制御して家庭のエネルギーを管理する仕組みは、HEMS (ホームエネルギーマネジメントシステム) の説明です。
  • イ既存の業界の秩序を壊すほどの新しい技術やビジネスモデルは、デジタルディスラプションの説明です。
  • ウ個人のお金の情報の管理や、ネットを通じた融資などの金融サービスを新しい技術で実現するのは、フィンテック (FinTech) の説明です。

仕組み

「○○テック」は、ある分野と IT を組み合わせた言葉です。フィンテックは金融、エドテックは教育、アグリテックは農業、HR テックは人事の分野です。

分野の名前が英語の略語になっていることが多いので、HR (人事)、Fin (金融) のように元の言葉と組で覚えると見分けやすくなります。