ゆめさくエンジニア研究所
代表記事2026.09.077分で読めます

転職保証があるスクールの闇

運営代表現役ソフトウェアエンジニア

保証が成り立つ条件を読むと、誰のための保証なのかが見えてきます。返金の線引きと紹介先の中身の話です。

目次11項目
  1. 「保証」は、条件とセットでしか成立しません
  2. 契約書で確かめる5つ
  3. 1. 年齢と経歴の制限
  4. 2. 対象コースの限定
  5. 3. 保証が発動する条件
  6. 4. 返金の線引き
  7. 5. 紹介先の中身
  8. 採る側から見ると、こう見えます
  9. それでも保証が要る人はいます
  10. うちが保証の代わりに置いているもの
  11. 最後に

うちに転職保証はありません。

理由は単純で、卒業生がゼロの状態で保証を付けたら、それは保証ではなく予言だからです。開講から半年あまり、18ヶ月コースなので、計算上まだ誰も卒業していません。出せる実績が無いのに「保証します」と言うのは、売るための言葉でしかない。

田中まほ
田中まほゆめさく広報
待ってください。「予言」って、よそのスクールを名指しで下げているように読まれませんか。
代表
代表
下げてはいません。実績が無いのに保証を付けたらうちがそうなる、という話です。よそは卒業生を出したうえで付けている。順番が逆なだけです。
田中まほ
田中まほゆめさく広報
それなら、なぜわざわざ書くんですか。黙っていれば「保証が無い」ことに触れずに済みます。
代表
代表
触れずに済ませたら、比べている人が自分で調べるしかない。うちが答えられることを黙っているほうが不誠実です。

ただ、この記事で書きたいのは「うちは付けていません」という自慢ではありません。保証が付いているスクールを選ぶなら、契約書のどこを読めばいいかの話です。

「保証」は、条件とセットでしか成立しません

転職保証は、無条件の約束ではありません。どこの会社でも、必ず条件が付きます。付かなければ事業として成立しないので、それ自体は当たり前のことです。

問題は、条件のほうが本文より小さい字で書かれていることが多い点です。読まずに契約すると、あとで「対象外でした」と言われる。そのときにはもう払っています。

だから、良い悪いの話をする前に、まず読んでください。読むべき場所は、だいたい決まっています。

「対象外でした」は、払ったあと転職保証には条件が付き、条件のほうが本文より小さい字で書かれていることが多い。よくある条件は、全課題を提出していること、規定の回数以上求人に応募していること、紹介された求人に応募していること、卒業後決められた期間内であること。読まずに契約すると、あとで「対象外でした」と言われ、そのときにはもう払っている。小さい字を読んでから契約する。「対象外でした」は、払ったあと条件のほうが本文より小さい字で書かれていることが多い転職保証よくある条件・全課題を提出していること・規定の回数以上、求人に応募していること・紹介された求人に応募していること・卒業後、決められた期間内であること読まずに契約あとで「対象外でした」そのときには、もう払っています小さい字を読む契約
転職保証には条件が付き、条件のほうが本文より小さい字で書かれていることが多い。

契約書で確かめる5つ

1. 年齢と経歴の制限

保証の対象になる人の条件です。年齢の上限が付いていることがあります。学歴や職歴で切られることもあります。

自分が対象に入っているかを、契約前に文書で確かめてください。 口頭で「大丈夫です」と言われても、書面に無ければ根拠になりません。

2. 対象コースの限定

同じスクールでも、保証が付くコースと付かないコースが分かれていることがあります。安いコースを選んだら保証の対象外だった、という食い違いが起きます。

3. 保証が発動する条件

ここがいちばん大事です。よくあるのは、こういう形です。

  • 全課題を提出していること
  • 規定の回数以上、求人に応募していること
  • 紹介された求人に応募していること
  • 卒業後、決められた期間内であること

このうち「紹介された求人に応募していること」の扱いを、必ず確かめてください。 紹介される求人を自分で選べないなら、実質的に「行き先も込みの保証」になります。

田中まほ
田中まほゆめさく広報
ここ、かなり踏み込んでいます。削りませんか。
代表
代表
削ったら記事の意味が無くなります。ここがいちばん後から効く条件なので。
田中まほ
田中まほゆめさく広報
読んだ人が、いま契約しているスクールを疑い始めたらどうしますか。
代表
代表
疑って契約書を読み直して、納得できたならそれでいい。読んで納得できないものに払い続けるほうが損です。

4. 返金の線引き

「保証」と書いてあっても、返ってくるものは会社によって違います。

  • 全額なのか、一部なのか
  • 受講料だけなのか、入学金も含むのか
  • 返金なのか、受講期間の延長なのか

「保証」という言葉だけでは、何が返ってくるか決まりません。 金額と範囲が書面のどこに書いてあるかを、指差して確認してください。

5. 紹介先の中身

保証を成立させるには、卒業生を受け入れる先が要ります。だから紹介先が用意されています。

ここで見るべきなのは、その紹介先が、自分の行きたい場所かどうかです。

  • 何社あるのか
  • どういう業態なのか
  • 自社開発なのか、受託なのか、客先常駐なのか
  • 紹介先以外に就職した場合、保証はどうなるのか

「転職できた」の定義が、自分の思っている転職と同じかどうか。 ここがズレたまま契約すると、条件を満たしているのに納得できない、という結末になります。

採る側から見ると、こう見えます

うちはシステムの受託開発をしている会社なので、未経験の方の応募書類を見る側にいます。

そこから言えることが、ひとつあります。書類の段階で見ているのは、どこで学んだかではありません。 何を作ったか、なぜそう作ったか、詰まったときにどう調べたか。そこだけです。

だから、保証の有無そのものは採用の判断に入りません。保証は、スクールと受講生のあいだの取り決めであって、採る側には関係がない。

言い方を変えると、保証は「行き先がある」ことの証明であって、「通用する」ことの証明ではありません。 この2つは別物です。

田中まほ
田中まほゆめさく広報
その言い方だと、保証を使って転職した人まで否定して聞こえます。
代表
代表
そこは違います。行き先があること自体には価値がある。次の段で書きます。

それでも保証が要る人はいます

ここまで読んで「やっぱり保証が付いているところにしよう」と思ったなら、それは正しい判断だと思います。

期限が決まっている人、貯金を崩して学ぶ人、失敗したときに戻る場所が無い人。そういう状況なら、行き先が確保されていること自体に価値があります。

保証は「行き先」の証明保証は「行き先がある」ことの証明であって、「通用する」ことの証明ではない。保証の有無そのものは採用の判断に入らない。それでも、期限が決まっている人、貯金を崩して学ぶ人、失敗したときに戻る場所が無い人なら、行き先が確保されていること自体に価値がある。保証は「行き先」の証明この2つは別物です「行き先がある」ことの証明「通用する」ことの証明ではない保証の有無そのものは採用の判断に入りませんそれでも保証が要る人はいます期限が決まっている人貯金を崩して学ぶ人失敗したときに戻る場所が無い人そういう状況なら行き先が確保されていること自体に価値がある
保証は「行き先がある」ことの証明であって、「通用する」ことの証明ではない。

うちは18ヶ月かかるうえに保証が無いので、そういう方には向きません。そこは正直に外れます。

田中まほ
田中まほゆめさく広報
ここは本当に残すんですね。申し込みが減ります。
代表
代表
減ってもらって構いません。合わない人に18ヶ月払わせるほうが、あとで高くつきます。

うちが保証の代わりに置いているもの

保証が無い代わりに、確かめる手段だけは全部出しています。

  • 教材は無料で触れます。 買う前に中身を見てください
  • 受講生の現在地を加工せずに出しています。 卒業生ではないので、代わりにはなりません
  • 転職成功率も年収アップ額も載せていません。 計測していないからです

数字ができたら、分母の決め方まで公開します。「保証」の代わりに置けるのは、いまのところ「隠さないこと」だけです。

最後に

この記事は、保証があるスクールを下げるために書いたものではありません。保証という仕組み自体は、必要としている人がいて成り立っています。

言いたいのはひとつだけです。小さい字を読んでから契約してください。

読んで納得できたなら、そこはあなたにとって良いスクールです。読ませてもらえなかったり、質問したのに書面が出てこなかったりしたら、そこだけは立ち止まってください。

契約書で確かめる5つ小さい字を読んでから契約する。1 年齢と経歴の制限は、自分が対象に入っているかを契約前に文書で。2 対象コースの限定は、保証が付くコースか。3 保証が発動する条件は、紹介される求人を自分で選べるか。4 返金の線引きは、全額か一部か、入学金も含むか、返金か延長か。5 紹介先の中身は、自分の行きたい場所か、何社あるか、紹介先以外に就職した場合に保証はどうなるか。書面が出てこなかったら立ち止まる。読んで納得できたなら、あなたにとって良いスクール。契約書で確かめる5つ小さい字を読んでから契約してください1年齢と経歴の制限自分が対象に入っているかを、契約前に文書で2対象コースの限定保証が付くコースか3保証が発動する条件紹介される求人を自分で選べるか4返金の線引き全額か一部か入学金も含むか返金か延長か5紹介先の中身自分の行きたい場所か何社あるか紹介先以外だと保証は?書面が出てこなかったら、そこだけは立ち止まる読んで納得できたなら、あなたにとって良いスクール
小さい字を読んでから契約する。

うちに同じ質問をしてもらっても構いません。保証が無い理由を、もう一度説明します。


更新履歴 2026-09-13 公開

※筆者は「ゆめさくエンジニア」の運営代表です。この記事は、特定のスクールの契約内容について書いたものではありません。契約前に確かめる項目を挙げています。

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